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名企聚焦

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  • SOGO的大学生培训 听说过无数的公司对大学生“眼高手低”的深恶痛绝,甚至有公司作出不要北大、清华毕业生的极端做法,原因也是那里的学生“眼高手低”。其实,“眼高”不是坏事,“手低”也不是成不了好事,关键是如何寻求其中的平衡。眼看又一......

  • 欧莱雅的用人标准和考核方法 唐·吴兢《贞观政要·任贤》:“不以求备取人,不以己长格物,随能收叙,无隔疏贱。”不以完美的标准选取人,不以自己的长处衡量人,根据其才能收揽叙用,不因为关系疏远或地位低贱而拒之门外。欧莱雅的用人标准岗位标准应聘者必须......

  • 用友:改写游戏规则 看点:“泛同质化”现象使国内ERP软件市场的竞争更为激烈。今天,用友明确了服务作为自己核心竞争力的战略地位。这一具有颠覆性意义的战略,源于他们重新思考用户在使用产品之前、之中、之后还有哪些需要。事实上,在用友成......

  • 麦当劳为何留恋大城市? 公司高管认为,若向大城市以外扩展,供应基础设施将被打散麦当劳高管蒂姆·芬顿上周抵达香港,他将长驻此地,负责公司的亚洲业务。芬顿将是首位在该地区而非美国总部办公的麦当劳高管。仿效对手的成功模式芬顿表示:“我认为,此......

  • “见怪不怪”的3M公司 一些企业对出现的"叛逆"采取惩罚立场,另外一些则使其窒息,然而3M公司则持热烈欢迎的态度,甚至设立重奖激励"叛逆"们不断创新的精神。你有天才的创意而得不到老板的赏识?那就跳槽到3M公司吧。要是你在3M公司工作,你就可......

  • 美的与华凌协同作战 拟投资八千万到一亿元重点发力高端产品日前,美的发布与东芝开利战略合资后推出的首款旗舰产品——“天钻星”直流变频系列空调。在此次发布会上,美的东芝开利合资公司国内营销总经理王金亮接受信息时报记者专访时称,“美......

  • 明基中国笔记本换帅 张志豪接替张世诚 新年伊始,国内笔记本市场又传出换帅消息。日前,记者从可靠渠道获悉,原明基中国笔记本总经理张世诚不再担任笔记本老总职位,取代他的是从台湾空降而来的张志豪。1月11日,记者联系到张世诚,并证实这一消息。据介绍,张志豪来自......

  • 微软为什么震怒 李开复告别微软四个原因 职业经理人腾挪中如何处理与老东家的关系?剑拔弩张还是皆大欢喜?李开复和唐骏无疑选择了两种截然不同的模式。在GOOGLE、微软、雅虎以及百度等错综复杂的竞争焦点上,李开复的动向甚至成了行业竞争的一个风向标,这肯定大大......

  • 阿里巴巴任命孙彤宇为淘宝网总经理 阿里巴巴公司日前正式任命原淘宝网执行总经理孙彤宇担任淘宝网总经理,该项决议是在12月的阿里巴巴集团管理层会议上通过的。孙彤宇出任淘宝总经理表明阿里巴巴集团对淘宝3年来杰出业绩的肯定。阿里巴巴集团CEO马云表示......

  • 联想集团:国际化HR管理 联想集团,是中国民营企业发展的传奇力作,21年发展的历程,不仅只是资本运作的奥妙,更是企业人才战略与企业凝聚力的内在张力使然。在此,联想集团的人力资源管理,有诸多可供借鉴的成功经验。联想,从一间简陋传达室的20万元创业......

  • 如何管理“海外团队”? 商务部国际贸易经济合作研究院今年4月公布的一份调查显示,有50%的受访中国企业表示会在今后两年内实施海外投资计划。因此,在东方华达咨询有限公司召开的2005年人力资源高峰论坛上,企业成熟期人力资源管理面临的主要问题......

  • 沃尔玛:“本地化策略”取代经典模式 比起美国的那些沃尔玛,中国市场上的沃尔玛显得有些“另类”。在上海开业一周的情况初步显示,头顶全球500强之首的光环的沃尔玛,似乎并没有在中国沿用其经典模式,“本地化策略”的味道正越来越浓。私车族购物“小来来”3日......

  • 深圳商业银行的HR变革 作为中国第一家城市商业银行,深圳市商业银行正在如何改造他的人力资源管理?2002年的某一天,巨涛还是深圳市商业银行某支行的副行长,当时他劝说退休的父亲将储蓄存入自己所在的支行,却得到了拒绝的回答。“那时城市商业银行......

  • 沃尔玛:妥协于中国消费模式? 在狼烟四起的中国连锁零售业市场,沃尔玛前景如何?沃尔玛首家上海店开张,引发诸多关注。这不仅因为沃尔玛作为世界连锁零售业巨头的身份,更因为沃尔玛已经开始放弃美国做派,向中国消费模式妥协。这是由消费模式倒逼出商业模......

  • “好孩子”如何长大? 2003年早春一个暖洋洋的下午,离苏州不远的昆山陆家镇郊外的空旷场地上,一辆崭新的粉红色雪佛兰克尔维特敞篷跑车(ChevroletCorvette)正在疾驰,车轮下的道路崎岖不平,它一会儿开入鹅卵石路面,一会儿又驶上粗砺的沙石路,过了......

  • 中兴通讯:人才是创新之本 “一流企业卖标准,二流企业卖技术,三流企业卖产品”,中国企业在全球市场这个竞技场上大多数都在承担着三流企业的角色,“中国制造”更多的代表的是低技术含量、低附加值的产品。据悉,最近一家在直布罗陀注册小公司Alvito居......

  • 联想倾巢出动,意欲何为? 笔者用了“倾巢出动”这个词来描述联想2006年伊始的雄心壮志。在经历了被世界市场的长久压制后,联想——这个全球第三大个人电脑制造商2月3日面对《金融时报》记者时表示,将把更多资源用于中国以外的低端市场并削减成本......

  • 德国布罗泽汽车的人力资源改革 德国布罗泽汽车部件制造公司是1919年创建的,现有职工4800名,年营业额达14亿欧元。自2001年年初开始时间模式,实行新的组织和工作工作时间模式,该公司称这种模式为“布罗泽的新工作天地”,它将为两个地方的1000名职工带来全......

  • 小汉堡里的大学问---麦当劳汉堡包大学参观记 美国快餐连锁巨头麦当劳凭着以汉堡包为主的几样产品在全球快餐市场上独占鳌头,其秘诀是什么?用麦当劳管理者的话说,就是在全球范围内,以统一的标准实现对“质量、服务、清洁和价值”的追求。要做到这一点,人的因素无疑是关......

  • 贝塔斯曼挑大梁 欧洲版Google启动 由法国总统希拉克一手倡导的欧洲搜索引擎项目即将“轰鸣”启动。据相关媒体透露,德国最大传媒巨头贝塔斯曼集团已“接近签署协议”,领衔该款欲打破Google垄断地位的新一代多媒体搜索引擎的德方开发工作。至此,法德联合开......

  • IBM:升级矩阵管理 不久前,一直在矩阵管理上扮演榜样角色的IBM悄悄开始了变革,尽管其矩阵结构在总体上没有变化,但是它在区域子公司和全球总部的分工上却重新开始了调配。在区域子公司层面,IBM削弱了管理的职能,在西欧一些地区甚至解除了部分......

  • 索尼能重焕魔力吗? 过去5年间,真正阻止索尼成长的并非众多对手,而是其过于庞大的媒体娱乐梦想。霍华德•斯金格,这家拥有59年辉煌历史的日本公司的首位外籍CEO,正在缩短战线同时进一步推动此一梦想。如成功,这将影响媒体、娱乐、科技三......

  • 盛大坚决转型 人员股价何去何从 近日有消息称盛大北京分公司总经理钱中华已于日前离职,该公司即将大规模裁员。此外,盛大公司SDO(平台)部门副总裁金鹏也于近日离职,盛大总部也可能出现裁员。1月15日,记者致电盛大相关负责人,盛大方面否认了裁员的说法,表示事......

  • 历经百年风霜,宝洁不老之谜 不创新就难以生存,然而大多数创新又都会以失败告终。宝洁成功化解了这个两难命题,虽经百年风霜,宝洁脸上却无丝毫苍老,其关键所在就是对创新模式的创新梅莉莎·克罗伊泽尔是宝洁研究中心的产品研究员。每个月,她都要离开实......

  • 甲骨文印度增员工1400 分公司扩为9个大纲 印度孟买消息美国商业软件巨头甲骨文公司1月10日宣布,公司在印度将增加1400名员工,使其在印度的员工数量达到1万名,并把分公司的数量扩展为9个。甲骨文亚太区执行副总裁戴里克·威廉姆斯是在甲骨文全球盛会上作出上述表......