文秘人员的工作职责（通用3篇）

文秘人员的工作职责 篇1

1、负责开发、建立各类媒体良好的合作关系，维护并拓展各类媒体之间关系及联络渠道;

2、对新媒体运营有基本的`了解;

3、根据媒介策略、客户需求、媒介预算等制定媒介计划;

4、能将客户的宣传文件有效传达给媒体，并紧密跟踪执行情况;

5、能独立完成传播媒体简报，并对传播效果作出分析。

文秘人员的工作职责 篇2

一、在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作。

二、负责各种文件的起草、装订及传递工作;及时处理上级文件的签收、传递、催办;做好文件的回收、清退、销毁工作;做好文秘档案收集管理。

三、做好各种会议的记录及会务工作。

四、办理本单位人员的招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险、统计报表等事项的具体事宜。

五、做好单位印章管理，按规定开具介绍信。

六、做好来访接待工作。

七、做好联网微机管理工作，每一天定时开机接收文件;做好信息收集及报送工作。

八、负责本单位办公用品的.采购和供应工作。

九、完成领导交办的其它任务和各种应急事务的处理。

文秘人员的工作职责 篇3

一、收集之前准备工作。

1、务必穿好工作服、帽、口罩、一次性手套、鞋。

2、专用车〔检查活动是否方便〕。

3、带好弹簧称。

二、准备到位后，按照指定路线行进、收集、运行。

三、从各楼层病房护士指定移交地方，按照感染性、非感染性、尿片〔五大类〕医疗废品收集，再用弹簧称称好，放在专用车内。再按指定路线到下一个科室收集以次类推，等全部收集完成后，送到储藏室，按室内标识堆放、整理。再冲洗专用车、关好门窗、保管登记本，做好每天医疗废物统计量、调换工作服等。 每星期冲洗消毒储藏室，在移交、冲洗期间，务必穿好工作服等。移交后，调换衣服，工作服只能在收、运、送、储操作时穿，其他时间或超过指定路线一律不得随便走动。 医疗废物收集、运送、贮存、处置管理

四、医疗废物属于医院监管对象，直接关系到医院环境及职工、病人的安危，操作人员务必具有高度的'责任心、深刻认识重要性，严格按照岗位职责，操作流程，确保医院环境人员的平安。

五、在整个收集等过程时，如发现科室或人员不按要求违规行为，应立即向总务科或院办直接反映。

六、如从业人员未按岗位职责、操作流程、违规操作，应承当其后果并接受奖罚制度的执行。

七、在医疗废物整个收集、运送、贮存、处置过程中任何人员不得私拿其废物，不得遗失。

八、科室务必做好贴标签工作。