对标的范文内容
> 列表学院“三提升”活动对标定位报告
01-06我院按照上级统一部署,在深入学习领会“三提升”活动精神的基础上,紧紧抓住影响和制约我院科学发展的突出问题,开展了对标定位工作,现将情况报告如下:一、现状评估近几年,在市委、市政府的关怀和领导下,在市教育局的具体指导......
对标实施方案(通用18篇)
07-02对标实施方案篇1一、活动主题:弘扬志愿精神齐建绿色城市二、活动背景:1979年全国人大常委会定把3月12日定为我国的植树节。把这一天定为植树节,一是为了纪念一贯重视和倡导植树造林的孙中山先生。另外,3月12日刚好是惊蛰......
对标管理工作总结范文三篇
02-09【篇一】(一)开展培训和研讨活动,初步建设对标队伍今年下半年,集团邀请实效对标管理专家杨天河老师对集团团中高层及对标推行者进行标杆管理的相关培训,统一了集团的对标理念和对标方向,对集团公司的对标工作推动起到了较......
关于开展“全面对标、夺旗争星”活动的实施方案
01-10根据区委创先争优活动领导小组《关于开展“全面对标、夺旗争星”活动的意见》。为抓好贯彻落实,推动创先争优活动深入开展,结合我站实际,经党支部研究,制定如下方案。一、总体要求“全面对标、夺旗争星”,是推动创先争优活......
市中学对标活动总结
08-28**市**中学积极响应市教育局将“对标学习”引入学校工作的号召,采取先观摩学习,后根据自身实际在学校试行的方法,突出细节管理和人文管理,积极对照****中学进行学校定位,查找不足、明确方向和目标,明确职责和分工,在全校掀起......
对标先进怎么办发言材料汇总大纲
09-011.自党的群众路线教育实践活动开展以来,涌现了许许多多值得我们学习和传颂的先进人物和先进事迹。以先进典型为镜对照学习,通过生动形象的教育学习方式,对标先进让我们找差距、查不足,不断提高检察工作水平;找准提升方向,......
三提升活动对标定位报告
04-23市委今年提出开展的“三提升”(提升能力、提升标准、提升效率)活动,是对去年学习实践科学发展观活动和干部作风建设年活动的延续和深化,是科学发展、管好干部所要求的经常性、制度化和长效机制的一种探索和尝试,是推动“城......
对标争先实施方案(精选3篇)
11-18对标争先实施方案篇1一、指导思想根据镇江市委市政府开展的“改变工作作风,加快基本现代化步伐”活动要求,结合丹阳教育局对“对标找差、创先争优”工作的建议,以活动进一步激发工作热情、改变工作作风、优化工作方式,确......
车间生产班班组长对标心得体会
01-04我是棒材车间的一名班组长,重点与东区一、二棒车间进行了对标学习。东区是老轧钢区,设备比较老化,相当于一二小型车间,主要生产φ12--φ32螺纹钢和一些小圆钢。二棒车间年产接近60万吨,螺纹钢原料是6米150方坯,有φ123三切......
对标管理工作方案(精选3篇)
12-29对标管理工作方案篇1为了全面落实学校安全管理责任制,完成学校安全管理责任目标,保障师生生命安全和学校财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《湖南省安全生产条例》和《省政府关于进一步加强安全生产工作的决......
对标管理工作总结(精选3篇)
11-25对标管理工作总结篇1河北前进钢铁集团有限公司是集矿业开采、钢铁冶炼、钢材加工、国际贸易为一体的钢铁联合企业。公司从组建初期,就明确了打造“百年前进”的事业理念,从企业的各统的工作。且需要长期持续,涉及工序多......
对标实施方案(精选16篇)
07-04对标实施方案篇1为深入贯彻落实《关于进一步加强中小学幼儿园家长委员会建设和推进家长义工制的通知》的精神,以打造“高质量”教育品牌为目标,紧紧围绕倡导志愿精神、密切家校沟通、构建和谐校园的主题,现结合我校实际,......
对标先进怎么办发言材料汇总
10-231.自党的群众路线教育实践活动开展以来,涌现了许许多多值得我们学习和传颂的先进人物和先进事迹。以先进典型为镜对照学习,通过生动形象的教育学习方式,对标先进让我们找差距、查不足,不断提高检察工作水平;找准提升方向,......
对标工作报告
01-04对标管理均将其视为现代西方发达国家企业管理活动中支持企业不断改进和获得竞争优势的最重要的管理方式之一下面由本站小编为你提供对标工作总结的相关资料,希望大家喜欢。对标工作报告(一)20xx年上半年对标工作总结根......
学习领导报告心得体会:对标一流实干为本
06-17学习领导报告心得体会:对标一流实干为本对标一流,就是要树立“要干就干最好,要做就做第一”的思想,自觉瞄准“标杆’,制定具体措施,从小事抓起,从细节入手,变差距为潜力,变压力为动力,努力使各项工作都达到一流。实干为本,就是......
办公室对标自查分析报告
04-22管理提升活动领导小组:一、离退休办公室机构简介离退休办公室共有员工5名,其中办公室主任一名、党支部书记一名,科员三名。负责全厂离退休150名员工的政治待遇落实工作、生活待遇落实工作、党建工作、文体工作、维稳工作......
办公室对标自查报告
04-21一、机构简介离退休办公室共有员工5名,其中办公室主任一名、党支部书记一名,科员三名。负责全厂离退休150名员工的政治待遇落实工作、生活待遇落实工作、党建工作、文体工作、维稳工作、基础工作、管理者队伍建设工作。......
办事处社会事务办公室对标定位报告大纲
04-22按照市、区委“三提升”活动的要求部署,我社会事务办公室经过“三提升”动员大会以及三月期间我办事处组织的第一阶段学习,深刻领会《宣化区开展“提升能力、提升效率、提升标准”活动的实施方案》和《建国街街道党工委......
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3月7日-11日,我们一行四人远赴江西的景德镇、南昌、宜春、井冈山、婺源等地以及苏州的盛泽镇,考察学习城市管理工作,一路日夜兼程,5天行程3500公里。通过一看、二听、三交流、四思考,感触很深、启发很多、收获颇大,既坚定了......
工程管理对标工作总结(精选15篇)
11-29工程管理对标工作总结篇1一、20xx上半年度工程部工作总结在南方的汛期事件发生后,我们认识到血的教训,总结别人在防台防汛应急预案中的不足与经验,在安徽汛期到来之前,结合各项目实际,修正防台防汛应急预案,提前配备防台防......
基层组织建设工作对标定位的报告
04-19市“三提升”活动领导小组:按照市委、市政府《关于深入开展“提升能力、提升标准、提升效率”活动的意见》精神,我部就基层组织建设工作开展了对标定位,现将情况报告如下:一、现状评估近年来,市委高度重视加强和改进基层组......
公司对标学习的心得体会范文(通用6篇)
10-16公司对标学习的心得体会范文篇1为了进一步响应公司的对标管理工作,明确目标和方向,查找自身的问题和不足,20xx年6月24日上午,公司组织各车间相关专业人员前往空分、乙二醇车间观摩、对标学习,目的在于提高设备管理人员对对......
教育局对标定位经验交流材料
05-13县教育局在对标定位阶段,坚决摒弃搞形式、走过场的浮躁作风,按照机构职责、岗位职责和人员职责的不同层次,对照岗位“抠”标准,总结工作查不足,比照先进找差距,确定目标找出路,使对标定位活动纵向到底,横向到边,做到人人对标,人......
学院“三提升”活动对标定位报告大纲
08-16我院按照上级统一部署,在深入学习领会“三提升”活动精神的基础上,紧紧抓住影响和制约我院科学发展的突出问题,开展了对标定位工作,现将情况报告如下:一、现状评估近几年,在市委、市政府的关怀和领导下,在市教育局的具体指导......
办事处社会事务办公室对标定位报告
01-07按照市、区委“三提升”活动的要求部署,我社会事务办公室经过“三提升”动员大会以及三月期间我办事处组织的第一阶段学习,深刻领会《宣化区开展“提升能力、提升效率、提升标准”活动的实施方案》和《建国街街道党工委......