不要让劳动合同法成金融危机的牺牲品（通用3篇）

不要让劳动合同法成金融危机的牺牲品 篇1

随着金融危机 的进一步加深，自颁布以来一直争议不断的新《劳动合同法

》再次成为热议的焦点，许多人甚至把企业倒闭责任归因于《劳动合同法》。 于是，修改甚至要求中止执行《劳动合同法》的声音再次响起。 将企业的倒闭和外资撤离责任归因于《劳动合同法》是错误的。我们对金融危机的39;认识不可能一次到位，当《劳动合同法》出台之时，有人想当然的将外资和少数企业的经营困境归罪于劳动法，其实真正的原因是美国引发的金融危机已经开始和发作，事后调查也证实没有一个企业因《劳动合同法》而倒闭。 类似《劳动合同法》这样的法律，在世界大部分国家已执行几________年、上百年，事实上还没有任何资料显示保护劳动者的基本权益会阻碍社会和经济的发展。相反，消费

不足一直是困扰中国经济发展的结构性问题。刺激消费最根本的影响因素还是居民收入和消费信心，而《劳动合同法》是确保居民收入正常增长和提振消费信心的法律保障。如果劳动者的收入和社会保障没有法律的支持，消费终将是一句空话! 改革开放________年，尽管中国经济总量已经是世界第三了，但普通劳动者的收入和劳动保障水平还很低，他们为国家的发展作出了巨大的牺牲!不要将这种牺牲常态化，不要让他们的合法权益成为金融危机的牺牲品。他们生活水平的提高是经济发展的根本目的，他们消费能力的提升，决定了这个国家的繁荣与未来

不要让劳动合同法成金融危机的牺牲品 篇2

金融类合同参考格式 （样本）

目 录　　1）总则 8）技术训练　　2）资本 9）确立设施　　3）出资额转让及资本更改 10）利润　　4）董事会 11）财务会计与审计　　5）经营管理机构 12）税务　　6）业务 13）保险　　7）分支和附属机构 14）职员　　15）审批及注册　　16）合同有效期　　17）终止与清算　　18）不可抗力　　19）保密及其他　　20）调解和仲裁　　21）合同文字　　22）法定通讯地址　　23）附加条款　　（以下简称甲方）、（以下简称乙方）、（以下简称丙方）合称和（以下简称丁X），根据中华人民共和国的中外合资经营企业法（以下简称《合资法》）和经济特区外资、中外合资管理条例（以下简称《条例》）及其他有关法规，按照平等互利原则，通过友好协商，一致同意在中华人民共和国215;共同举办一家合资，为此，订立本合同书。　　

第一章 总则　　

第一条 订约四方　　订约四方一致同意共同投资举办一家合资（以下简称）。　　

第二条 XX名称及地址　　XX名称：　　中文：　　英文：　　地址：　　

第三条 组织形式　　为有限责任公司。订约四方对责任以各自认缴的出资额为限。　　

第四条 宗旨　　经营行及投资业务并提供咨询服务，为利用侨资和外资开辟新的渠道，介绍先进科学技术和先进管理经验，增进国际和国内信息交流，努力扩大国际经济和金融合作，为加速和经济特区的建设服务。　　

第五条 适用法律　　经批准成立，是中华人民共和国的法人。本合同的订立和履行应适用中华人民共和国法律。一切活动必须遵守中华人民共和国法律、法令和有关条例规定。业务活动和合法权益受中华人民共和国法律的保护。接受中国人民和国家外汇管理局等有关机构的管理和监督。　　

第二章 资本　　

第六条 资本构成　　注册资本为元。　　

第一期的`实收资本为215;元。订约四方出资的份额为：　　甲方占百分之，出资元，以现金投资。　　乙方占百分之，出资元，以现金投资。　　丙方占百分之215;，出资元，以现金投资。　　丁X占百分之，出资215;元。以下列方式提供投资：　　（1）以现金元投资；　　（2）丁X将其在附属机构的直接和间接的投资转给，作为对投资。内包括。　　（3）和两公司的准备金（不包括坏帐准备金）与尚未分配的滚存利润。　　以上（2）（3）两项合计共为元，应凭丁X聘请的在香港注册会计师验证的转入日期的资产负债表为依据，多还少补。　　成立后，董事会应尽快派专门小组对和的原放款（成立时已有的放款）进行审查，对成立前该两公司的呆帐坏帐和成立后________年内发生的该两公司原放款的呆帐、坏帐均由协助清理并负责偿还该呆帐、坏帐引起的全部经济损失；对有坏帐风险的放款，专门小组在成立________年内提出意见，转由丁X负责处理。原放款凡经专门小组审查同意转期的，其经济责任由和自行负责。　　订约四方同意将历年税后利润至少提取百分之，经董事会决定后拨作准备金（本合同第廿五条有进一步规定），并经董事会决定可按订约四方上述出资比例，从该项准备金中提取，分期增加出资额至215;元。　　

第七条 资本提供　　订约四方需在成立后（成立日期为营业执照的签发日期）三十天内交足出资额，以现金投资部分应全数存入。丁X提供的股票等，如因技术原因，在成立后三十天内未能办妥转入手续时，经董事长及副董事长联合决定，可以允许再延长三十天。任何一方所应出资的现金，如逾期未交或未交足，应按当天中国公布的短期放款利率支付未交部分的迟延利息。　　

第八条 出资凭证　　订约四方缴付出资额后，应由中国注册的会计师验证，出具验资报告后，由据以发给经董事长及副董事长签署的出资证明书。出资证明书载明下列事项：XX名称，成立的年、月、日，订约四方名称及其出资金额，出资的年、月、日以及发给出资证明书的年、月、日。当按照本合同

第六条增加出资额后，将增发出资证明书。　　

第三章 出资额转让及资本更改　　

第九条 出资额转让　　订约一方如向

第三者出售、转让、抵押其部分或全部出资额须经订约其他三方同意，并经审批机构核准。订约一方转让其部分或全部出资额时，应先以书面通知其他三方说明承让人名称及转让条件，订约其他三方有优先购买权。且其转让条件应与向

第三者转让的条件相同。如订约其他三方无意买入，出让的订约一方可按照上述通知书的转让条件，向指定

第三者进行转让。违反上述规定的，其转让无效。　　

第十条 注册资本更改　　如注册资本需要变更时，应在指定时间内向审批机构申请批准，并向中华人民共和国工商行政管理部门办理变更登记手续。　　

第四章 董事会　　

第十一条 董事会组成　　订约四方同意在成立时组成董事会，董事会由十人组成。五人，丁X五人，由和丁X各自委派。董事长由委派，副董事长两人由和丁X各委派一人。董事长、副董事长、董事任期________年，可以连任。　　

第十二条 董事会权力　　董事会是最高权力机构，讨论决定一切重大问题。其具体职权范围在章程中规定。　　

第十三条 董事会议事规则

《金融类合同参考格式（样本）》出自：B

不要让劳动合同法成金融危机的牺牲品 篇3

甲方：

乙方：

根据《中华人民共和国》、《中华人民共和国》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯行为的若干规定》、等相关，甲、乙双方在平等、自愿的原则下订立以下协议，以兹共同遵守：

风险提示：

用人单位有权采取措施保护商业秘密，但在订立保密协议时应注意不能侵犯劳动者的合法权利——劳动者有择业的自由，但在行使权利时同样不得损害用人单位的商业秘密。

保密协议跟其它协议一样，首先必须遵循公平、平等原则，才具有法律效力，否则该协议无效。

第一条　公司商业秘密范围

1、甲方经营信息:包括甲方经营方针决策、投资决策意向、发展规划、经营计划方案、经营状况和实际实力、认证模式和服务定价、市场分析、营销策略等;

2、甲方交易信息：包括与有合作关系企业和客户名单、客户资料、合作意向、投资合同条款、营销网络和渠道、客户抵押物信息、成本价格、拍卖标的底价、收费标准、购买理财产品的客户资料、成交或商谈的价格等;

3、甲方管理信息：包括财务预算、财务报表、统计资料、财务分析报告、资产状况、工资薪酬资料、人事资料、理财投资客户材料、业务投资资料(客户调查审查报告、会谈记录、公证书、合同、表格等)、业务标准规范和流程、业务培训资料等;

4、甲方其他信息：乙方在甲方从业期间因工作关系而获得的所有其它应当保密的信息。

第二条　保密期限

风险提示：

很多企业通常约定保密期限为任职期间及离职后2至3年，这样的约定会给员工造成误解——即离职后过了2至3 年后，可公开或使用商业秘密了，这样的约定是不可取的。

因此，企业应区别约定，对商业秘密的保密期限应约定保密期限做为“直至该保密信息通过正常途径进入公知领域”为止，而不做具体的年限约定;对于一般的保密信息宜约定2年或3年保密期限。

1、双方签署同意的期内。

2、劳动合同解除或期满终止后两年内，乙方依然应当坚守职业操守和职业道德，保守对甲方的保密承诺。

第三条　保密费用

甲方对乙方的技术成果给予的奖励，奖金中含有保密费，其奖金和保密费的数额，视技术成果的作用及其创造的经济效益而定。

第四条　乙方的权利义务

1、乙方在任职期间必须遵守双方约定的保密条款。

除履行职务需要之外，无论在正常或非正常的情况下，未经甲方事先同意，乙方均应本着谨慎负责的态度，不得直接或间接地向任何(单位内部无权知悉该项秘密的、外部的)人员泄露自己知悉或持有的属于甲方的、或者不属于甲方但甲方承诺有保密义务的商业机密信息。

2、乙方承诺在甲方任职期间，未经甲方同意，不参与组织、策划或者参加任何与甲方相竞争的项目和活动，不在与甲方经营项目类似或提供同类服务的其他企业内任职或为其提供帮助和服务。

第五条　违约责任

风险提示：

根据规定，除了员工违反培训服务期约定或违反义务两种情形之外，企业不得与员工约定由员工承担的条款。

因此，保密协议中不得约定员工泄露企业商业秘密时应当支付违约金，只能要求员工赔偿由此给企业造成的损失。

在劳动合同期内，如乙方不履行本协议所约定的保密义务，应当承担违约责任，并承担接受处罚或赔偿甲方损失的责任：

1、乙方违反本协议规定，尚未造成严重后果经济损失，但给甲方正常经营活动带来不良影响的，将酌情予以乙方警告、扣除当月处罚;

2、合同解除或期满终止后两年内，如乙方未履行对甲方的保密承诺，并对甲方的经济利益造成损害的，甲方可依据有关法律规定，选择司法诉讼等办法，依法处理。

第六条　争议解决

本合同履行过程中产生争议的，双方可协商解决。

协商不成的，应向甲方所在地人民法院提起诉讼解决。

第七条　其他

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，每份均具有同等法律效力，自双方当事人签署之日起生效。

甲方：

年　　月　　日

乙方：

年　　月　　日